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教会中的矛盾~柠檬薏米水‘和而不同’座谈会 (雷竞业博士)

近月来在教会内也弥漫着黄黄蓝蓝、黑黑白白的争拗。若黄蓝、黑白真的可以互不掺杂，争拗或许也不会变得白热化。奈何在现实中，黄沟蓝可变绿，黑白中又有淡灰、中灰与浅灰……立场多多，争拗更甚，最终导致离开教会，与神割蓆的收场。

在座谈会中，雷竞业博士(中国神学研究院讲师)从两边人士的年代背景及现实处境去解构两边人士的行动理据；谭日新博士 (临床心理学家) 则以心理学角度让我们更明白他们构成某些行为的心理因素。

教会在社会中有特定的角色与责任我们在当中应如何定位以致可符合圣经教导与他人好好相处呢? 我们期望借着是次讲座，让参与者更能明白大家在立场上各有不同，最后能结出许多充满特色的果子，成为一杯真正能清热解喝的柠檬薏米水。

主办机构： 环球天道传基协会

教会中的矛盾~柠檬薏米水‘和而不同’座谈会 (谭日新博士 )

近月来在教会内也弥漫着黄黄蓝蓝、黑黑白白的争拗。若黄蓝、黑白真的可以互不掺杂，争拗或许也不会变得白热化。奈何在现实中，黄沟蓝可变绿，黑白中又有淡灰、中灰与浅灰……立场多多，争拗更甚，最终导致离开教会，与神割蓆的收场。

在座谈会中，雷竞业博士(中国神学研究院讲师)从两边人士的年代背景及现实处境去解构两边人士的行动理据；谭日新博士 (临床心理学家) 则以心理学角度让我们更明白他们构成某些行为的心理因素。

教会在社会中有特定的角色与责任我们在当中应如何定位以致可符合圣经教导与他人好好相处呢? 我们期望借着是次讲座，让参与者更能明白大家在立场上各有不同，最后能结出许多充满特色的果子，成为一杯真正能清热解喝的柠檬薏米水。

主办机构： 环球天道传基协会

670. 冲突

“爱是不加害与人的，所以爱就完成了律法。” (罗马书13章10节 )
只要有两人以上，就可能有冲突。解决冲突的办法就是检讨自己，先把自己的罪对付掉。

669. 客观的接受

“为那逼迫你们的祷告。”（ 马太福音5章44节）
我们如何能与和我们心思习惯都不同的人相处？如何能避免冲突？

656. 选牧师

“我指着我的永生起誓，我的羊因无牧人就成为掠物，也作了一切野兽的食物。我的牧人不寻找我的羊；这些牧人只知牧养自己，并不牧养我的羊。” (以西结书34章8节)

592. 教会中的冲突

“不要毁谤、不要争竞、总要和平、向众人大显温柔。”（提多书3章2节）
人毕竟是罪人，不论在那里，都会制造问题；所以教会里也会有张力；但果我们都降服于基督是主，就能解决冲突。

504. 人际关系

“人要离开恶行善，寻求和睦！一心追赶。”（彼得前书3章11节）
有许多不健康的关系，正在潜意识中干扰我们的情绪，降低工作的成效，引发身体的疾病。如何能改善人际关系呢？

457. 灵觉

“但在人里面有灵，全能者的气使人有聪明。”（约伯记32章8节）
我们不但有感觉，还有灵觉，就是能体会属灵事物的能力。如何培养正确的灵觉呢？

430. 不实际的期望

“惟用爱心说诚实话。”（以弗所书4章15节）
我们人生中有许多不切实际的期望，带给我们失望和苦恼。最重要的是应当让有关的人知道自己的期望。

420. 万物之本

“祂在万有之先，万有也靠祂而立。”（西1:17）
饮水思源，我们也应当认识造我们生命的主宰。